Requisiti
Evoluzione giurisprudenziale
Tecniche redazionali
Gestione del contenzioso
09.30 – 13.00
Evento in diretta streaming
Contenuti dell’evento
Nel corso dell’iniziativa formativa sarà analizzata la disciplina del patto di non concorrenza, accordo mediante il quale il datore di lavoro – imprenditore, per proteggersi da un’eventuale attività di concorrenza da parte dell’ex dipendente, può limitare l’attività professionale di quest’ultimo successiva alla cessazione del rapporto di lavoro.
In particolare, sarà analizzato il quadro normativo di riferimento nonché affrontati alcuni temi chiave quali:
gli strumenti di retention in costanza di rapporto di lavoro e successivi alla sua cessazione
i requisiti del patto di non concorrenza
l’analisi delle principali clausole
la clausola penale e la gestione del contenzioso
Destinatari dell’evento
L’evento formativo è rivolto ai componenti dell’Ufficio Affari Legali, ai Direttori del Personale, ai Responsabili della Gestione e dello Sviluppo del Personale e della Gestione del Contenzioso, ad Avvocati e Consulenti del Lavoro.
Obiettivi dell’evento
Obiettivo dell’incontro è fornire ai partecipanti un quadro dettagliato e completo della disciplina del patto di non concorrenza attraverso l’analisi di casi giurisprudenziali e delle principali clausole contrattuali.
Martedì 28 aprile 2026
Il patto di non concorrenza: inquadramento normativo e confronto con altri strumenti di retention
Il quadro normativo di riferimento
Gli strumenti di retention in costanza di rapporto di lavoro: la clausola di MBO, la clausola di Long Term Incentive Plan, il patto di stabilità
Gli strumenti di retention successivi alla cessazione del rapporto di lavoro: il patto di non concorrenza ai sensi dell’art. 2125 cod. civ. e il divieto di storno
I requisiti e i contenuti del patto di non concorrenza: oggetto, luogo, durata
L’attivazione del patto di non concorrenza: il modello statico
L’attivazione del patto di non concorrenza: il modello dinamico (clausola di recesso e clausola di opzione)
Focus sui requisiti di oggetto, luogo e durata
Esame di casi giurisprudenziali
Analisi di modelli contrattuali di redazione della clausola di oggetto, di luogo e di durata
I requisiti e i contenuti del patto di non concorrenza: il corrispettivo
Focus sul requisito del corrispettivo
Esame di casi giurisprudenziali
L’evoluzione interpretativa sulla flessibilità nella pattuizione di un corrispettivo versato in costanza di rapporto di lavoro
Analisi di modelli contrattuali di redazione della clausola di corrispettivo in costanza di rapporto di lavoro con minimo garantito
La violazione del patto di non concorrenza e la gestione del contenzioso
La clausola penale all’interno del patto di non concorrenza (con riferimento alle obbligazioni di non concorrenza e/o alle obbligazioni ancillari di informativa)
Analisi di modelli contrattuali di redazione della clausola penale
L’azione cautelare e l’azione ordinaria
DISCUSSIONE IN AULA DI UN MODELLO CONTRATTUALE
DI PATTO DI NON CONCORRENZA
Ai partecipanti verrà consegnato un modello di patto di non concorrenza standard
Avv. Marco Chiesara
Lexellent
Avv. Marco Sartori
Lexellent
Avv. Marco Chiesara
Avvocato, fornisce, in qualità di senior partner dello studio legale Lexellent, consulenza in materia giuslavoristica a imprese nazionali e internazionali di varie dimensioni e settori di attività.
Assiste altresì numerosi dirigenti e amministratori di società sia nel momento dell’instaurazione del rapporto di lavoro che della sua cessazione.
Svolge inoltre attività di formazione e docenza in materia di diritto del lavoro.
Socio di AGI, Avvocati Giuslavoristi Italiani.
Avv. Marco Sartori
Avvocato, fornisce, in qualità di partner dello studio legale Lexellent, assistenza specialistica alle imprese sia in ambito stragiudiziale, sia in ambito giudiziale.
Ha maturato una specifica competenza nella consulenza giuslavoristica nell’ambito di operazioni straordinarie, con particolare riferimento ai trasferimenti d’azienda e share deal.
In questo contesto, ha contribuito alla positiva negoziazione di accordi collettivi aziendali, tanto nel settore industriale, quanto nel settore commerciale.
Inoltre, assiste top manager in occasione della cessazione del rapporto di lavoro, così come nella stipulazione di clausole speciali conservative, quali patti di stabilità e golden parachutes.
Socio di AGI, Avvocati Giuslavoristi Italiani.
Quota di partecipazione
La quota di partecipazione in diretta streaming include la fruizione degli interventi, nonché la possibilità di scaricare, in formato elettronico, il materiale didattico che i relatori riterranno di mettere a disposizione.
È inoltre prevista la possibilità di rivolgere contestualmente domande ai docenti (attivando il proprio microfono o tramite chat), oppure sottoporle in via preventiva, inviando una e-mail a info@paradigma.it entro il giorno antecedente l’evento.
In caso di diretta streaming con accessi multipli è necessario contattare la Segreteria Organizzativa per un preventivo personalizzato.
Modalità di funzionamento della diretta streaming
Le iniziative formative sono fruibili in diretta streaming attraverso un semplice collegamento alla piattaforma dedicata. La piattaforma è strutturata per garantire un ottimo livello di fruizione e interazione e non necessita di particolari requisiti tecnici.
Alcuni giorni prima dell’evento il partecipante riceve le istruzioni di accesso e sarà sufficiente selezionare il link ricevuto per accedere all’aula virtuale.
Gli interventi in diretta streaming sono supportati dalle slide predisposte dal docente. Ogni utente collegato potrà intervenire formulando domande o richieste di approfondimento attivando il proprio microfono o utilizzando la chat dedicata.
Modalità di iscrizione
L’iscrizione si perfeziona al momento del ricevimento del modulo di registrazione, da inviare via e-mail all’indirizzo info@paradigma.it, integralmente compilato e sottoscritto. Il numero dei collegamenti disponibili è limitato e la priorità d’iscrizione è determinata dalla data di ricezione del modulo di registrazione. Si consiglia pertanto di effettuare una preiscrizione telefonica.
Modalità di pagamento
La quota di partecipazione deve essere versata all’atto della presentazione della richiesta di iscrizione e, in ogni caso, prima dell’effettuazione dell’evento formativo, tramite bonifico bancario intestato a:
Paradigma Srl – Corso Vittorio Emanuele II, 68 – 10121 Torino
c/o Banco BPM Spa
IBAN IT 14 V 05034 01017 000000002530
Formazione finanziata
La quota di partecipazione può essere completamente rimborsata tramite voucher promossi dai Fondi Paritetici Interprofessionali. Paradigma offre la completa e gratuita gestione delle spese di progettazione, monitoraggio e rendicontazione. La possibilità di accedere alla formazione finanziata con partecipazione mediante diretta streaming può variare a seconda dell’Ente erogante.
Attestato di frequenza
L’attestato di partecipazione nominativo sarà inviato al termine dell’evento formativo ai partecipanti che si sono regolarmente collegati all’aula virtuale.
Diritto di recesso e modalità di disdetta
È attribuita ai partecipanti la facoltà di recedere ai sensi dell’art. 1373 c.c. Il recesso dovrà essere comunicato in forma scritta almeno sette giorni prima della data di inizio dell’evento formativo (escluso il sabato e la domenica). Qualora la disdetta pervenga oltre tale termine o si verifichi di fatto con il mancato collegamento alla diretta streaming, la quota di partecipazione sarà addebitata per intero e sarà inviato al partecipante il materiale didattico e, se disponibile e per un periodo limitato, la registrazione dell’evento. In qualunque momento l’azienda o lo studio potranno comunque sostituire il partecipante, comunicando il nuovo nominativo alla nostra Segreteria Organizzativa.
Variazioni di programma
Paradigma, per ragioni eccezionali e imprevedibili, si riserva di annullare o modificare la data dell’evento formativo, dandone comunicazione agli interessati entro tre giorni dalla data di inizio prevista. In tali casi le quote di partecipazione pervenute verranno rimborsate, con esclusione di qualsivoglia onere o obbligo a carico di Paradigma. Paradigma si riserva inoltre, per ragioni sopravvenute e per cause di forza maggiore, di modificare l’articolazione del programma e di sostituire i docenti previsti con altri docenti di pari livello professionale.
Per ulteriori informazioni è possibile contattare la Segreteria Organizzativa al numero 011.538686 o all’indirizzo e-mail info@paradigma.it.
Quota di partecipazione
€ 650 + Iva
In caso di videoconferenza con accessi multipli è necessario contattare la Segreteria organizzativa per un preventivo personalizzato.
€ 650 + Iva
In caso di videoconferenza con accessi multipli è necessario contattare la Segreteria organizzativa per un preventivo personalizzato.
Early booking -20%
Inviando il modulo di iscrizione entro il 7 aprile si avrà diritto a una riduzione del 20% sulla quota di partecipazione.
Quota corporate
Iscrivi all’evento 5 o più risorse provenienti dalla stessa organizzazione con una riduzione del 50%.
Progetto Giovani Eccellenze -50%
L’adesione all’evento formativo permette di iscrivere una seconda risorsa, che non abbia compiuto il 30° anno di età e proveniente dalla stessa organizzazione, con una riduzione del 50% sulla seconda quota di partecipazione. L’agevolazione è calcolata sulla quota ordinaria.
Formazione finanziata
La quota di partecipazione all’iniziativa può essere completamente rimborsata tramite voucher promossi dai Fondi Paritetici Interprofessionali. Paradigma offre la completa e gratuita gestione delle spese di progettazione, monitoraggio e rendiconto.
Mercati elettronici della PA
Paradigma opera sul MePA e sui principali mercati elettronici di soggetti aggregatori e centrali di committenza.