BEGIN:VCALENDAR VERSION:2.0 PRODID:-//Paradigma srl - ECPv5.2.1//NONSGML v1.0//EN CALSCALE:GREGORIAN METHOD:PUBLISH X-WR-CALNAME:Paradigma srl X-ORIGINAL-URL:https://paradigma.it X-WR-CALDESC:Eventi per Paradigma srl BEGIN:VTIMEZONE TZID:Europe/Rome BEGIN:DAYLIGHT TZOFFSETFROM:+0100 TZOFFSETTO:+0200 TZNAME:CEST DTSTART:20260329T010000 END:DAYLIGHT BEGIN:STANDARD TZOFFSETFROM:+0200 TZOFFSETTO:+0100 TZNAME:CET DTSTART:20261025T010000 END:STANDARD END:VTIMEZONE BEGIN:VEVENT DTSTART;TZID=Europe/Rome:20260615T093000 DTEND;TZID=Europe/Rome:20260615T153000 DTSTAMP:20260610T070024 CREATED:20260513T133139Z LAST-MODIFIED:20260515T144857Z UID:28219-1781515800-1781537400@paradigma.it SUMMARY:Le responsabilità del pubblico dipendente DESCRIPTION:[vc_row][vc_column]\n \n \n \n \n \n\n \n \n Analisi delle fattispecie\nCautele da adottare\nRischi assicurabili\nCasi di plurimi titoli di responsabilità discendenti da un medesimo atto o comportamento\nRimborso delle spese legali in favore dei dipendenti \nCodice MEPA: Resp_Dipend_1506 \n \n\n \n \n\n \n \n 09.30 - 13.30 14.30 - 15.30 \n\n \n \n\n \n \n Evento in diretta streaming \n\n \n \n\n \n \n \n\n \n \n\n \n \n \n\n \n \nPresentazioneProgrammaDocentiBrochureIscrizioni e CondizioniPresentazione\n \n \n Contenuti dell’evento \nIl dipendente pubblico\, nello svolgimento delle proprie funzioni\, può incorrere in un numero di tipologie di responsabilità maggiori rispetto agli altri lavoratori dipendenti. Si tratta\, come noto\, della responsabilità civile\, laddove si configuri un danno a terzi\, interni o esterni all’amministrazione di appartenenza\, o all’amministrazione stessa\, della responsabilità penale\, se la sua condotta integra i presupposti di un reato contro la PA (ad esempio peculato\, corruzione\, etc.)\, della responsabilità amministrativo-contabile\, se viene cagionato all’amministrazione un danno erariale\, della responsabilità disciplinare\, a fronte della violazione di obblighi previsti dal contratto collettivo nazionale di lavoro\, dalla legge\, dal codice di comportamento. I dirigenti sono inoltre soggetti a responsabilità dirigenziale\, per il mancato raggiungimento degli obiettivi loro assegnati o laddove non abbiano dato attuazione a direttive degli organi politici. \nQuesta pluralità di responsabilità impone grande attenzione sia da parte dei dipendenti\, sia da parte delle Amministrazioni di appartenenza\, anche per gli impatti sull’organizzazione e sulle attività che da esse possono discendere. Risulta pertanto estremamente importante averne un quadro chiaro e aggiornato\, anche alla luce dei più recenti indirizzi della giurisprudenza. \nDestinatari dell’evento \nL’evento formativo è primariamente rivolto agli Uffici Legali delle Amministrazioni Pubbliche\, ai Segretari Generali\, ai Dirigenti di area e di servizio\, e a tutti gli Avvocati e i consulenti che assistono le imprese nei rapporti con le Pubbliche Amministrazioni o in contenziosi contro di esse; ai Responsabili dell’Area Legale e ai Responsabili dell’Area Affari Istituzionali e Regolamentari delle imprese che si rapportano abitualmente con la PA per le più varie attività procedimentali. \nObiettivi dell’evento \nObiettivo dell’incontro è presentare un’ampia ricostruzione del tema delle responsabilità del pubblico dipendente\, valorizzandone tutte le implicazioni pratiche e fornendo indicazioni aggiornate sulle tutele disponibili per i privati rispetto ad atti e comportamenti materiali illeciti della PA. \n\n\n \n \nProgramma\n \n \n Lunedì 15 giugno 2026 \nLa responsabilità civile\nL’insindacabilità degli atti politici\nLa responsabilità civile della Pubblica Amministrazione: caratteristiche comuni con il modello generale dell’art. 2043 c.c. ed elementi di specialità\nAttività amministrativa illecita procedimentale e danno\nAttività materiale della PA e danno\nLe fattispecie di responsabilità da atto lecito\nAttività negoziale e responsabilità contrattuale e precontrattuale\nIl principio costituzionale della doppia responsabilità ex art. 28 Cost. e l’azione di rivalsa erariale \nLa responsabilità penale \nI delitti contro la pubblica amministrazione\nL’ interesse giuridico tutelato dalle norme\nLe qualifiche soggettive: pubblico ufficiale\, incaricato di pubblico servizio\, esercente un servizio di pubblica necessità\nLe fattispecie \nLa responsabilità erariale e quella dell’agente contabile\nLa riforma “Foti”\nEsclusività dell’azione contabile e problematico raccordo con l’azione civile\nDistinzione tra illecito amministrativo e illecito contabile\nNatura risarcitoria o sanzionatoria della responsabilità erariale\nTetto alla condanna\nComponenti strutturali dell’illecito: rapporto di servizio\, condotta\, danno\, elemento psicologico \nLa responsabilità disciplinare\nParametri: legge\, CCNL\, Codice di comportamento\nConoscenza degli obblighi di valenza disciplinare da parte del pubblico dipendente\nPrincipi portanti della responsabilità e del procedimento disciplinare: a) obbligazione disciplinare; b) proporzionalità sanzionatoria; c) parità di trattamento; d) tempestività; e) tassatività delle sanzioni; f) gradualità sanzionatoria; g) contraddittorio procedimentale; h) trasparenza del procedimento; i) potestà disciplinare verso ex dipendenti; k) terzietà decisoria dell’U.P.D.\nTitolarità del potere disciplinare all’ interno della P.A.\nSanzioni previste dal CCNL\, dal d.lgs. n. 150 del 2009 e dal d.lgs. n. 75 del 2017\nProcedimento disciplinare e sue fasi\nIstruttoria disciplinare e tutela della normativa sulla privacy (d.lgs. n. 196 del 2003 e GDPR)\nNatura dei termini che cadenzano il procedimento disciplinare\nRapporti tra procedimento penale e procedimento disciplinare dopo il d.lgs. n. 150 del 2009\nL’incidenza del giudicato penale in sede disciplinare\nLa tutela avverso le sanzioni disciplinari\nLa responsabilità disciplinare del dirigente dopo il d.lgs. n. 150 del 2009\, dopo la riforma Madia (d.lgs. n. 75 del 2017) ed alla luce dei CCNL\nLe sospensioni cautelari obbligatorie e facoltative \nIl rimborso di spese legali al dipendente per contenziosi dai quali sia risultato esente da responsabilità: presupposti e limiti \nTipologie di rischi assicurabili: casi di obbligo assicurativo\, casi di facoltatività. Imputabilità dei relativi costi \n  \nPres. Vito Tenore\nCorte dei Conti \n\n\n \n \nDocenti\n \n \n Pres. Vito Tenore\nPresidente di Sezione\nDirettore del Servizio Massimario e Rivista\nCorte dei Conti\nAbilitato ASN per il ruolo di Professore Ordinario di Diritto Amministrativo\nDocente SNA \n\n\n \n \nBrochure\n \n \n Scarica la brochure\n\n \n \nIscrizioni e Condizioni\n \n \n Quota di partecipazione \nLa quota di partecipazione in diretta streaming include la fruizione degli interventi\, nonché la possibilità di scaricare\, in formato elettronico\, il materiale didattico che i relatori riterranno di mettere a disposizione. \nÈ inoltre prevista la possibilità di rivolgere contestualmente domande ai docenti (attivando il proprio microfono o tramite chat)\, oppure sottoporle in via preventiva\, inviando una e-mail a info@paradigma.it entro il giorno antecedente l’evento. \nIn caso di diretta streaming con accessi multipli è necessario contattare la Segreteria Organizzativa per un preventivo personalizzato. \nModalità di funzionamento della diretta streaming \nLe iniziative formative sono fruibili in diretta streaming attraverso un semplice collegamento alla piattaforma dedicata. La piattaforma è strutturata per garantire un ottimo livello di fruizione e interazione e non necessita di particolari requisiti tecnici. \nAlcuni giorni prima dell’evento il partecipante riceve le istruzioni di accesso e sarà sufficiente selezionare il link ricevuto per accedere all’aula virtuale. \nGli interventi in diretta streaming sono supportati dalle slide predisposte dal docente. Ogni utente collegato potrà intervenire formulando domande o richieste di approfondimento attivando il proprio microfono o utilizzando la chat dedicata. \nModalità di iscrizione \nL’iscrizione si perfeziona al momento del ricevimento del modulo di registrazione\, da inviare via e-mail all’indirizzo info@paradigma.it\, integralmente compilato e sottoscritto. Il numero dei collegamenti disponibili è limitato e la priorità d’iscrizione è determinata dalla data di ricezione del modulo di registrazione. Si consiglia pertanto di effettuare una preiscrizione telefonica. \nModalità di pagamento \nLa quota di partecipazione deve essere versata all’atto della presentazione della richiesta di iscrizione e\, in ogni caso\, prima dell’effettuazione dell’evento formativo\, tramite bonifico bancario intestato a: \nParadigma Srl – Corso Vittorio Emanuele II\, 68 – 10121 Torino\nc/o Banco BPM Spa\nIBAN IT 14 V 05034 01017 000000002530 \nFormazione finanziata \nLa quota di partecipazione può essere completamente rimborsata tramite voucher promossi dai Fondi Paritetici Interprofessionali. Paradigma offre la completa e gratuita gestione delle spese di progettazione\, monitoraggio e rendicontazione. La possibilità di accedere alla formazione finanziata con partecipazione mediante diretta streaming può variare a seconda dell’Ente erogante. \nAttestato di frequenza \nL’attestato di partecipazione nominativo sarà inviato al termine dell’evento formativo ai partecipanti che si sono regolarmente collegati all’aula virtuale. \nDiritto di recesso e modalità di disdetta \nÈ attribuita ai partecipanti la facoltà di recedere ai sensi dell’art. 1373 c.c. Il recesso dovrà essere comunicato in forma scritta almeno sette giorni prima della data di inizio dell’evento formativo (escluso il sabato e la domenica). Qualora la disdetta pervenga oltre tale termine o si verifichi di fatto con il mancato collegamento alla diretta streaming\, la quota di partecipazione sarà addebitata per intero e sarà inviato al partecipante il materiale didattico e\, se disponibile e per un periodo limitato\, la registrazione dell’evento. In qualunque momento l’azienda o lo studio potranno comunque sostituire il partecipante\, comunicando il nuovo nominativo alla nostra Segreteria Organizzativa. \nVariazioni di programma \nParadigma\, per ragioni eccezionali e imprevedibili\, si riserva di annullare o modificare la data dell’evento formativo\, dandone comunicazione agli interessati entro tre giorni dalla data di inizio prevista. In tali casi le quote di partecipazione pervenute verranno rimborsate\, con esclusione di qualsivoglia onere o obbligo a carico di Paradigma. Paradigma si riserva inoltre\, per ragioni sopravvenute e per cause di forza maggiore\, di modificare l’articolazione del programma e di sostituire i docenti previsti con altri docenti di pari livello professionale. \nPer ulteriori informazioni è possibile contattare la Segreteria Organizzativa al numero 011.538686 o all’indirizzo e-mail info@paradigma.it. \n\n\n \n \n\n\n \n \n Quota di partecipazione\n \n \n € 800 + Iva\n\n \n \n\n \n \n In caso di videoconferenza con accessi multipli è necessario contattare la Segreteria organizzativa per un preventivo personalizzato. \n\n \n \n\n\n \n \n\n \n \n \n\n\n\n\n\n\n \n \n Early booking -20%\nInviando il modulo di iscrizione entro il 28 maggio si avrà diritto a una riduzione del 20% sulla quota di partecipazione. \n\n \n \n\n\n\n \n \n\n \n \n \n\n\n\n\n\n\n \n \n Quota corporate\nIscrivi all’evento 5 o più risorse provenienti dalla stessa organizzazione con una riduzione del 50%. \n\n \n \n\n\n\n \n \n\n \n \n \n\n \n \n\n \n \n \n\n\n\n\n\n\n \n \n Progetto Giovani Eccellenze -50%\nL’adesione all’evento formativo permette di iscrivere una seconda risorsa\, che non abbia compiuto il 30° anno di età e proveniente dalla stessa organizzazione\, con una riduzione del 50% sulla seconda quota di partecipazione. L’agevolazione è calcolata sulla quota ordinaria. \n\n \n \n\n\n\n \n \n\n \n \n \n\n\n\n\n\n\n \n \n Formazione finanziata\nLa quota di partecipazione all’iniziativa può essere completamente rimborsata tramite voucher promossi dai Fondi Paritetici Interprofessionali. Paradigma offre la completa e gratuita gestione delle spese di progettazione\, monitoraggio e rendiconto. \n\n \n \n\n\n\n \n \n\n \n \n \n\n\n\n\n\n\n \n \n Mercati elettronici della PA\nParadigma opera sul MePA e sui principali mercati elettronici di soggetti aggregatori e centrali di committenza. \n\n \n \n\n\n\n \n \n\n \n \n \n \n\n\n I campi con (*) sono obbligatori\n \n \n Dati relativi all'evento\n \n \n Partecipazione in aula\n Partecipazione in videoconferenza\n \n \n\n Dati relativi al richiedente\n \n \n \n \n \n \n \n \n\n \n\n \n\n Dati per eventuale partecipante under 30\n \n \n \n\n \n\n \n\n Dati per la fatturazione elettronica\n \n \n \n \n \n \n \n \n \n   Split Payment:\n \n \n \n Si \n No\n \n \n \n \n \n \n \n\n \n\n Per informazioni contattare\n \n \n \n \n \n \n L'iscrizione all'evento formativo si intende perfezionata al momento del ricevimento\, da parte di Paradigma Srl\, del presente modulo di registrazione compilato in ogni sua parte\, stampato\, firmato e inviato via e-mail all'indirizzo info@paradigma.it. Riceverete via email conferma dell'avvenuta iscrizione. \n\n\n \n    Acconsento all'invio di comunicazioni sui servizi Paradigma Srl - Consenso finalizzato\, anche con modalità automatizzate\, all'invio di comunicazioni relative a prodotti e servizi di Paradigma Srl e al fine di ricevere materiale informativo o promozionale.\n \n    Acconsento alla personalizzazione delle offerte - Consenso finalizzato\, mediante modalità automatizzate\, a personalizzare i servizi forniti e meglio indirizzare le proposte promozionali grazie ad attività di profilazione.\n \n Inviando i dati autorizzi Paradigma Srl a utilizzare i tuoi dati personali per evadere la richiesta di partecipazione all’evento formativo e svolgere le attività a ciò connesse. I dati potranno essere trattati\, per conto di Paradigma Srl\, da dipendenti e collaboratori incaricati di svolgere specifici servizi necessari all’esecuzione delle tue richieste. Il conferimento dei tuoi dati\, pur essendo facoltativo\, si rende necessario per l’esecuzione del servizio richiesto. \n\n\n\n\n \n\n\n\n\n\n \n \n[/vc_column][/vc_row] URL:https://paradigma.it/iniziativa/le-responsabilita-del-pubblico-dipendente/ CATEGORIES:Pubblico Impiego END:VEVENT END:VCALENDAR